El sector de la segunda transformación de la madera se divide en dos subsectores:
- Carpintería: que se subdivide en:
- Carpintería para la construcción: puertas, ventanas, pavimentos y revestimientos de madera, estructuras, etc.
- Fabricación de envases y embalajes de madera.
- Fabricación de otros productos de madera.
- Fabricación de muebles: mueble de hogar, tapizado, cocina / baño, oficina, jardín, mobiliario para colectividades y otro mobiliario.
Las actividades económicas (CNAE) que agrupa son:
16.22.- Fabricación de suelos de madera.
16.23.- Fabricación de otras estructuras de madera y piezas de carpintería y ebanistería para la construcción.
16.24.- Fabricación de envases y embalajes de madera.
16.29.- Fabricación de otros productos de madera.
31.- Fabricación de muebles.
De las impresiones recogidas del trabajo de campo se detecta un impacto considerable de la crisis en algunas de las empresas de mayor volumen de nuestra región, especialmente las de mueble en serie, las auxiliares y en buena parte de las orientadas a mueble a medida y carpintería de obra de mayor tamaño.
La formación del trabajador de la madera y el mueble resulta primordial en busca de la competitividad de las empresas, más si cabe en un sector en el que se han desarrollado conjuntos de procesos y tecnologías que exigen una creciente especialización y flexibilidad. Las competencias buscadas en el personal deben ser, por ello, mucho más polivalentes y adaptables a las situaciones cambiantes del mercado, tanto desde un punto de vista productivo como comercial.
El camino de las empresas pasa por ofertar productos muy diferenciados, en lo referente a calidad y diseño, ya que en el aspecto de coste industrial y laboral, la situación del sector es débil frente a los sistemas productivos de países emergentes.
Ello conlleva el desarrollo de un conjunto de competencias y cualificaciones claves que se han venido englobando en cuatro grandes grupos:
- A. Innovación en procesos productivos y en el propio producto: nuevas técnicas de fabricación y nuevos materiales.
- B. Comercialización y marketing.
- C. Gestión de riesgos laborales, de sistemas de aseguramiento de la calidad y de programas medioambientales.
- D. Gestión empresarial, recursos humanos, logística, almacenaje y aprovisionamiento, administración y estrategia.